支配人候補／正社員｜ホテルルートイン松山北｜の求人情報
仕事の内容など
- 職種
- 支配人候補／正社員
- 仕事の内容
- フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般 ・スタッフマネジメント・採用・育成 ・シフト管理 ・売上管理・ホテル全体のキャッシュフローの管理 ・クレジット決済や仕入れ額などの計算 ・建物や施設内設備の管理・修繕計画 ・収益の計算・原価の計算・その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます 変更範囲：変更なし
- 雇用形態
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正社員
雇用期間： 雇用期間の定めなし - 就業場所
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愛媛県松山市東長戸四丁目8番12号
転勤の可能性： あり 転勤範囲
労働条件など
- 賃金（税込）
- 月額（a＋b）310,000円～410,000円
- 賃金形態
- 月給
- 就業時間
-
(1)(1)8時00分～17時00分
(2)(2)13時00分～22時00分
(3)(3)22時00分～8時00分
就業時間に関する特記事項： （1）～（3）のシフト制 （3）休憩120分
休憩時間： 60分 - 休日等
-
その他
その他： シフト制による（1か月：9回休み） - 年齢
- （18歳 ～ 64歳） （定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集）
- 学歴
- 必須
会社の情報
- 事業所名
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ホテルルートイン松山北
（事業所番号： 3801-926658-3） - 事業所所在地
- 〒791-8005 愛媛県松山市東長戸四丁目8番12号
- Web サイト
- https://www.route-inn.co.jp/
- 事業内容
- ホテルルートインをはじめとした、ホテルの運営・管理・企画及び旅行企画全般
- 会社の特長
- 全国に366店舗（令和8年3月現在）のホテル運営。「ルートインホテルズ」の企画提案から出店開発・設計・建築、そして運営に至るまで、一貫した事業展開を行っています。
選考など
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験
- 応募書類
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ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書