人事支援部面接担当／人を大切にする保育園の運営会社｜キッズラボ株式会社｜の求人情報
仕事の内容など
- 職種
- 人事支援部面接担当／人を大切にする保育園の運営会社
- 仕事の内容
- 主な仕事は求職者様とキッズラボを繋ぐ大事な役割です。 ■園見学アテンド、会社説明 ■会社説明会の準備、実施 ■面接対応 ■書類選考、応募者への連絡 ■人材紹介会社等との連携、商談（商談日調整など） ■その他採用業務に付随する事務業務など（ご経験やスキルによって上記外の業務をお願いする可能性があります） ※入職後の業務内容の変更予定なし
- 雇用形態
-
正社員
雇用期間： 雇用期間の定めなし - 就業場所
-
東京都豊島区南池袋3−9−8 H2ビルディング8階
転勤の可能性： なし
労働条件など
- 賃金（税込）
- 月額（a＋b）230,000円～300,000円
- 賃金形態
- 月給
- 就業時間
-
(1)(1)10時00分～19時00分
(2)(2)9時00分～18時00分
就業時間に関する特記事項： （1）（2）選択可
休憩時間： 60分 - 休日等
-
土日祝日その他
その他： 採用イベントで土日（主に日曜）に出勤することあり※頻度は季節により変動。土日出勤の際は平日に代休あり。（基本は土日休み） - 年齢
- （44歳以下） （長期勤続によるキャリア形成を図る為）
- 学歴
- 不問
会社の情報
- 事業所名
-
キッズラボ株式会社
（事業所番号： 1309-632271-5） - 事業所所在地
- 〒171-0022 東京都豊島区南池袋3−9−8 H2ビルディング8階
- Web サイト
- http//www.kids-lab.co.jp
- 事業内容
- 首都圏で小～大規模（認可中心）の保育園を運営。「先生たちが輝くことで子どもたちが生き生きと育つ保育園」にする為、働く先生が働きやすい環境をトコトン考えた運営をしています。
- 会社の特長
- 令和5年度より、入社祝い休暇（2日間・入社後半年間に利用）を導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。
選考など
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接（予定2回） 書類選考
- 応募書類
-
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
自己PR書又は職務経歴書