大阪府×保育・教育の職業のハローワーク求人 872件
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【有期】保育士/枚方/発達障がい児指導/年間休日120日
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
★発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導。 ★定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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保育士実務/枚方/発達障がい児指導
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) 定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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保育士実務/たんぽぽ園/発達障がい児指導
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) 定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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保育士実務/守口センター/発達障がい児指導
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) 定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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有期/保育士/たんぽぽ園/発達障がい児指導
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) 定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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保育士/樟葉/発達障がい児指導
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) 定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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保育士/枚方/発達障がい児指導/週2日からOK
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
★発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導。 ★定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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保育士/守口センター/発達障がい児指導
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) 定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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保育士実務/樟葉/発達障がい児指導
株式会社 三葉 COMPASS発達支援センター樟葉
発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導(当社独自学習教材あり) ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) 定員10名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 <子育て応援求人> *応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務
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保育士(病院内)守口駅/Pきっずくらぶあおぞら
株式会社 キッズコーポレーション
<入社祝い金:社保加入5万円/扶養内3万円支給> 小規模保育園!明るく開放的な園で、子どもたちも職員も毎日気持ちよく過ごしています♪ 先輩やエリアサポートが丁寧にサポートするので、保育が初めての方も安心してスタートできます! 0~5歳児の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一
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保育士(病院内)岸辺駅/市立吹田市民病院 あゆみ保育園
株式会社 キッズコーポレーション
<入社祝い金 30万円支給> 26年4月リニューアルオープン!保育士2名~3名体制で、年齢別保育を行っており、一人ひとりと信頼関係を築きながら関わることができます♪ エリアパートナーがサポートに入るため、相談や連携がしやすく、安心して園運営に取り組めます♪ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。
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保育士(病院内)岸辺駅/市立吹田市民病院 あゆみ保育園
株式会社 キッズコーポレーション
<入社祝い金 社保加入15万円・扶養内5万円支給> お預かり想定23名程度の保育園でいっしょにお仕事しませんか? 意見交換や相談もしやすい環境です★勤務時間も面接時に相談しながら決めていきましょう♪ 保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多く
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保育士(病院内)関西医科大学総合医療センター 附設保育所
株式会社 キッズコーポレーション
◆お預かり10名前後の小規模保育園!少人数保育のため、一人ひとりと信頼関係を築きながら関わることができます♪ ◆滝井駅から徒歩3分と好アクセスで、毎日の通勤も快適!残業は月平均1時間程度と少なめで、シフトは希望をしっかり考慮して調整しています!残業や持ち帰りは原則ありません! <仕事内容> 0~5歳児の保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業
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★見学歓迎★【保育士取得サポート】保育補助/吹田市
アートチャイルドケア株式会社
※対象期間内、保育士試験の為の学習をサポート(通信講座受講:受講費は当社負担)し、保育士資格を取得できた場合に、資格奨励金(¥100,000)が支給される社内制度(社内名称:ポテンシャル採用制度)です。 業務時間内の保育業務全般 ・保育サポート(昼食・おやつ準備、掃除、排泄介助、お散歩、保護者対応、絵本の読み聞かせ等) 変更範囲:変更なし
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日本語講師(東大阪市)
明星産業 株式会社
多国籍の留学生が在籍している日本語学校で留学生に日本語を教える仕事です。 ・日本語教師の資格(下記のいずれかを満たす方) 1.日本語教育を専攻または副専攻 2.日本語講師養成講座420時間修了+4年制大学卒業 3.日本語教育能力検定合格または日本語教員試験合格 ・未経験でも可 変更範囲:変更なし
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園長(企業内)堺駅/だいいちキッズルーム神南辺園
株式会社 キッズコーポレーション
<入社祝い金、20万円支給> お預かり12名程度と少人数保育のため、一人ひとりと信頼関係を築きながら関わることができます♪エリアパートナーがサポートに入るため、園長一人に負担が集中することはありません。相談や連携がしやすく、安心して園運営に取り組めます♪ 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員と
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看護師(学童保育指導員)
岬町役場
・学童保育利用児童(小学1年生~6年生)の指導、保育をしていただきます。 ・医療的ケア(導尿)が必要な児童へのケアを行っていただきます。 変更範囲:変更なし
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保育士パート
特定非営利活動法人 くるみ会 くるみ保育園
0歳~2歳児の保育業務をお願いいたします。 変更範囲:変更なし
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学童保育指導員(会計年度任用職員)
岬町役場
・学童保育利用児童(小学1年生~6年生)の指導・保育をして いただきます。 変更範囲:変更なし
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主任(教務責任者) ≪急 募≫
合同会社 JINZAI
認定日本語学校の開校準備および開校後の教務管理業務に従事して いただきます。 <開校前>・カリキュラム、シラバス、年間計画の作成 ・教材選定、教務体制の構築・教員採用および研修 ・認定申請書類の作成補助 <開校後>・教務全体の管理、教員指導育成、学生の学習 状況管理・行事、試験運営、教育内容の改善および品質管理 【必要な経験等】認定日本語学校の主任経験また は同等の経験を有する方 【雇用形態】正社