社会福祉施設管理者のハローワーク求人 1,495件
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デイサービスの介護管理職−施設長代理／愛知県名古屋市
株式会社ソラスト介護事業本部
デイサービス ソラスト楠の介護管理職（施設長代理） ◎年間休日120日以上！創業60年以上の大手企業で安定就業◎ ・事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐 ・スタッフマネジメントの補佐（採用、育成、指導） ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 など ＊変更範囲：変更なし
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（急募）通所介護管理者／家族の家ひまわり真岡
株式会社三英堂商事
・サービス付き高齢者向け住宅に併設のデイサービスの管理業務。 ・併設の居宅介護支援事業所、訪問介護との連携が密で安心です ・スタッフの指導管理。生活相談員と兼務 ・通所介護の定員は最大で40名です ・施設規模は40室です ・近隣施設と研修などの相互連携あります 変更範囲：会社の定める業務
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副所長（所長補佐）デイサービス／千種の湯
ヒューマンライフケア 株式会社
介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務 （計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフト調整など、現場運営のサポート ・介護報酬請求業務（入力作業中心／最終確認は所
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副所長（所長補佐）・デイサービス／太閤の湯（中村区）
ヒューマンライフケア 株式会社
介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務 （計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフト調整など、現場運営のサポート ・介護報酬請求業務（入力作業中心／最終確認は所
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水）管理職／グループホーム／正社員／そよ風16467
株式会社SOYOKAZE 北関東ブロック
水戸ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均55．7万円（最高額259万円） グループホームの管理者候補（介護兼務）のお仕事です。 お客様の笑顔と共に、職員の笑顔も守っていただくお仕事です。 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、送迎含む介護業務全般 まずは現場業務から勤務開始となりますので
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管理職／介護施設／正社員／そよ風36750
株式会社SOYOKAZE
足立ケアコミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ センター長と共に施設運営のお仕事をして頂きます。 施設運営・スタッフのマネジメントをお任せします！ ・運営全般、施設管理全般に関するマンジメント業務 ・お客様、ご家族対応 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 変更の範囲：会社の定める業務
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【急募】 通所介護管理者／家族の家ひまわり黒磯
株式会社三英堂商事
・サービス付き高齢者向け住宅に併設のデイサービスの管理業務。 ・併設の居宅介護支援事業所、訪問介護事業所との連携が密で安心 です。 ・スタッフの指導管理等 ・生活相談員と兼務 ・デイサービスの定員は最大45名程度 ・施設の規模は44室です。 ・近隣施設と研修などの相互連携があり、安心です。 変更範囲：会社の定める業務
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副所長（所長補佐）デイサービス／滝子乃湯・名古屋市昭和区
ヒューマンライフケア 株式会社
介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務 （計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフト調整など、現場運営のサポート ・介護報酬請求業務（入力作業中心／最終確認は所
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介護職員（リーダー、サブリーダークラス）／安城
株式会社ヒビキ
＊認知症高齢者グループホームの介護業務及び職員の指導管理。 ・介護経験者で、リーダー、サブリーダーとして職員の指導 及び管理等ができる方を希望します。 ※夜勤があります。 【変更範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、 ハローワークから「紹介状」の交付を受 けてください。
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デイサービス施設長管理者／未経験・無資格者応募可
株式会社 ラビットサン
高齢者向けリハビリ特化型デイサービスにて、 施設長・管理者業務 ・施設運営 ・シフト管理 ・行政と折衝 ・送迎業務管理 ・書類作成 他 ＊無資格、介護業界未経験の方もOK 資格取得に向けたサポート体制あり。安心してスタートできます。 業務の変更範囲：変更なし
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サービス提供責任者【正社員】／港区高輪
有限会社 すばる介護センター
・ヘルパーさんのスケジュール調整 ・介護計画書の作成 ・訪問介護員としての訪問サービス など ・電話応対、接客 など ・職業訓練校、卒業生歓迎 ＊変更範囲：変更なし
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管理職／デイサービス／正社員／そよ風37734
株式会社SOYOKAZE
多摩ケアセンターそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 機能訓練特化型デイサービス管理者のお仕事です。 ・売上管理・請求管理 ・営業・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 変更の範囲：会社の定める業務
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管理職／ショートステイ／正社員／そよ風29877
株式会社SOYOKAZE
メープルヴィラそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 管理者（介護兼務）のお仕事です。 ・売上管理・請求管理 ・営業・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 変更の範囲：会社の定める業務
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管理職／デイサービス／正社員／そよ風15534
株式会社SOYOKAZE
石神井クラシック・コミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 管理者のお仕事です。 ・売上管理・請求管理 ・営業・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 変更の範囲：会社の定める業務
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副施設長／小規模多機能／生野の宿（大阪市生野区）
ヒューマンライフケア 株式会社
副施設長は、施設長の右腕として、現場と運営の両方をつなぐ役割を担うポジションです。基本は現場中心で、ご利用者様の生活支援や身体介護を行いながらスタッフ育成や施設運営にも少しずつ関わっていただきます。 ・現場業務 ・人材マネジメント ・運営サポート／施設長フォローの元お仕事をお任せします 必要に応じて、合間の時間で事務や調整業務にも対応していただきます。 変更範囲：変更なし
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デイサービス／管理者／中央区月島／経験者
株式会社グッドライフケア東京
＜2026年7月オープン予定／オープニングスタッフ募集＞ ＊1日型のデイサービス／定員60名 ＊オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ◎デイサービスの管理者業務 ・マネジメント業務 ・シフト管理 ・サービス担当者会議への参 加 ・居宅介護支援事業所等への営業活動 ・介護給付費の請求等 ◎介護業務 ・入浴、食事、排せつなどの介護 ・体操、レクリエーションの企画・実施 ◎送迎業務あり 変更
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デイサービス／管理者／中央区月島／未経験可
株式会社グッドライフケア東京
＜2026年7月オープン予定／オープニングスタッフ募集＞ ＊1日型のデイサービス／定員60名 ＊オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ◎デイサービスの管理者業務 ・マネジメント業務 ・シフト管理 ・サービス担当者会議への参 加 ・居宅介護支援事業所等への営業活動 ・介護給付費の請求等 ◎介護業務 ・入浴、食事、排せつなどの介護 ・体操、レクリエーションの企画・実施 ◎送迎業務あり 変
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管理職／ショートステイ／正社員／そよ風36798
株式会社SOYOKAZE
西東京ケアコミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 管理者（介護兼務）のお仕事です。 ・売上管理・請求管理 ・営業・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 変更の範囲：会社の定める業務
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管理職／グループホーム／正社員／そよ風34824
株式会社SOYOKAZE
八王子ケアコミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 管理者のお仕事です。 ・売上管理・請求管理 ・営業・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 変更の範囲：会社の定める業務
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副施設長／川口新郷グループホーム（川口市）
ヒューマンライフケア 株式会社
あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など 変更範囲：変更なし